Aposentados podem receber mais de um salário mínimo? Entenda como funciona o cálculo

Aposentados podem receber mais de um salário mínimo do INSS? Entenda como funciona o cálculo da Previdência

Muita gente acredita que, ao se aposentar pelo INSS, vai receber apenas um salário mínimo por mês. Mas não é bem assim. Acontece que, dependendo do tempo de contribuição e dos valores pagos ao longo da vida, o trabalhador pode conseguir uma aposentadoria acima do piso nacional.

Isso também vale para quem se aposenta por idade. O benefício não é calculado apenas com base na idade do segurado, mas considera toda a sua vida de contribuição à Previdência Social.

Por isso, quem está perto de dar entrada na aposentadoria precisa entender como funciona essa conta para não acabar recebendo menos do que poderia. A seguir, confira em detalhes como funciona o cálculo da aposentadoria e saiba se seu benefício pode vir acima do salário mínimo.

Aposentadoria por idade pode ser maior que um salário mínimo

De acordo com as informações divulgadas pelo portal Bacelar e Nousiainen, segundo o INSS, a aposentadoria por idade pode ultrapassar o valor de um salário mínimo. Para isso, o valor vai depender principalmente da média dos salários de contribuição e do tempo que o trabalhador pagou ao INSS.

Pelas regras apresentadas, é necessário cumprir os seguintes requisitos:

• Mulheres: 62 anos de idade e pelo menos 15 anos de contribuição.
• Homens: 65 anos de idade e pelo menos 15 anos de contribuição.

Mas não basta atingir a idade mínima para receber um benefício maior. O cálculo também leva em conta quantos anos a pessoa contribuiu e os valores registrados durante esse período.

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A regra utiliza 60% da média de todos os salários de contribuição, com um acréscimo de 2% para cada ano que ultrapassar o tempo estabelecido.

No caso das mulheres, são acrescentados 2% por ano acima de 15 anos de contribuição. Para os homens, o adicional começa a contar depois de 20 anos.

Para entender melhor, imagine uma mulher e um homem que tenham 25 anos de contribuição cada um. Nesse caso, o cálculo fica da seguinte forma:

• Mulher: recebe 80% da média salarial, pois tem dez anos além dos 15 exigidos.
• Homem: recebe 70% da média salarial, pois tem cinco anos além dos 20 considerados para o cálculo.

Isso significa que o tempo de contribuição pode fazer bastante diferença no valor recebido todos os meses.

Contribuições de um salário mínimo podem diminuir a aposentadoria

Outro detalhe que merece atenção é o valor das contribuições feitas ao longo da vida.

Um trabalhador que passou 15 anos contribuindo com salários mais altos, mas nos últimos dez anos pagou o INSS sobre apenas um salário mínimo, pode acabar sendo prejudicado. Acontece que os valores mais baixos também podem puxar a média salarial para baixo.

Por isso, em determinadas situações, pode valer a pena descartar algumas contribuições menores para tentar conseguir uma aposentadoria de valor maior.

Mas isso precisa ser feito com muito cuidado. Afinal, a exclusão de contribuições pode diminuir o tempo considerado no cálculo e até reduzir o percentual do benefício. Por isso, antes de pedir a aposentadoria, é importante fazer as contas e comparar todas as possibilidades.

Quais são os principais tipos de aposentadoria do INSS?

O INSS possui diferentes modalidades de aposentadoria , além de auxílios. Cada uma possui regras específicas de idade, tempo de contribuição e outros detalhes que exigem outros requisitos.

A seguir, veja as principais.

• Aposentadoria por idade: É uma das mais comuns. O trabalhador precisa atingir a idade mínima e cumprir um período mínimo de contribuição para se aposentar.
• Aposentadoria por tempo de contribuição: Essa modalidade envolve regras de transição criadas após a reforma da Previdência. O cálculo considera o tempo total de contribuição e outras exigências.
• Aposentadoria por incapacidade permanente: Antigamente chamada de aposentadoria por invalidez, fica concedida quando a pessoa não consegue mais trabalhar por causa de problemas de saúde comprovados por perícia médica.
• Aposentadoria especial: Destinada a trabalhadores que exerceram atividades expostos a agentes nocivos, como produtos químicos, ruído ou outras condições prejudiciais à saúde.
• Aposentadoria rural: Voltada a trabalhadores do campo, como agricultores familiares, pescadores artesanais e outros profissionais da atividade rural. Destacando que as regras para se aposentar nessa categoria costumam ser um pouco diferentes das aplicadas aos trabalhadores urbanos.

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