Benefício necessário do INSS para mulheres de área urbana e rural

O benefício do INSS em questão é pago às mulheres que se afastam de suas atividades laborais devido nascimento de filho, adoção, guarda judicial para fins de adoção ou aborto não criminoso.

No entanto, há diferença entre o benefício fornecido para mulheres da área rural e área urbana.

As trabalhadoras que possuem carteira assinada e são filiadas ao INSS não precisam comprovar carência (ou seja, tempo mínimo de contribuição ao INSS) para ter direito ao salário-maternidade, basta que informem a certidão que comprove o nascimento ou adoção.

O valor do salário-maternidade urbano é calculado com base na média dos últimos 12 salários de contribuição da trabalhadora.

Este pagamento é realizado pela empresa, no caso da segurada ser empregada em regime de CLT e para as demais seguradas, é pago pelo INSS.

Já o valor do salário-maternidade rural será sempre no valor do salário-mínimo. Inclusive, o segurado especial é o único segurado do INSS que não precisa pagar uma contribuição previdenciária para ter o seu trabalho contado como tempo de contribuição.

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QUAL O TEMPO DE DURAÇÃO DO SALÁRIO MATERNIDADE?

Segundo informações do portal oficial do governo, o salário-maternidade é um benefício concedido pelo INSS e tem duração de 120 dias, ou seja, 4 meses.

Já no caso de aborto espontâneo ou previsto em lei (estupro ou risco de vida para a mãe), o período é de 14 dias.

O perfil oficial do INSS fez comunicado que promete salvar o bolso em 2024.

“Salário-maternidade urbano e rural: quais as diferenças? Benefício é concedido às mulheres que precisam se afastar de seu trabalho em razão da maternidade.” Dizia a postagem.

Em alguns casos específicos, o salário-maternidade pode ser concedido ao homem também, com exemplo de casos de falecimento da mãe ou casais homoafetivos.

Para pedir o benefício basta acessar o site ou aplicativo Meu INSS ou ligar no 135, cuja ligação é gratuita. Daí é só informar se o benefício é rural ou urbano. O prazo para solicitar é de até 5 anos após o nascimento da criança.

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