Deputados estaduais aprovam proposta que eleva o salário mínimo para R$ 1.842 em 2026. Veja quem será beneficiado
Uma mudança importante no valor de um salário mínimo regional foi aprovada e pode impactar milhares de CLTs em 2026. Deputados estaduais deram sinal verde para a atualização do piso estadual de Santa Catarina, que passa a ter novos valores para diferentes categorias profissionais.
Entre os números aprovados, o menor valor começa em R$ 1.842, superando o salário mínimo nacional, que hoje está fixado em R$ 1.621. De acordo com o portal FIESC, esse reajuste faz parte de um acordo firmado entre representantes de trabalhadores e empregadores.
Na última quarta-feira (18), a Assembleia Legislativa de Santa Catarina aprovou o Projeto de Lei Complementar 2/2026, que confirma o acordo firmado entre entidades empresariais e sindicatos. A negociação aconteceu no fim de fevereiro e definiu os novos valores do piso regional para 2026.
Conforme o site, o reajuste médio ficou em 6,49%. Assim, com isso, os salários mínimos regionais passam a ter quatro faixas diferentes, dependendo da atividade profissional.
Os novos valores são os seguintes:
- Primeira faixa: R$ 1.842
- Segunda faixa: R$ 1.908
- Terceira faixa: R$ 2.022
- Quarta faixa: R$ 2.106
Agora o projeto segue para sanção do governador do estado para que os novos valores passem a valer oficialmente.
Santa Catarina adota o salário mínimo regional há mais de uma década
De acordo com a fonte, Santa Catarina adota um sistema próprio de piso regional desde 2010. Esse modelo foi criado por lei estadual para garantir um valor mínimo maior para determinadas categorias de trabalhadores.
O diferencial do estado é que o reajuste costuma ser definido por meio de negociação direta entre representantes dos trabalhadores e do setor produtivo. Depois do acordo, o governo envia o projeto para aprovação da Assembleia Legislativa.
De acordo com os representantes da indústria catarinense, esse modelo permite que as decisões reflitam melhor a realidade econômica do estado.
Lista de CLTs beneficiada
O piso regional não vale para todos os trabalhadores. Ele se aplica apenas a profissionais que não possuem salário mínimo definido por lei federal, convenção coletiva ou acordo sindical. Em resumo, o valor funciona como uma proteção para categorias que não têm um piso específico.
Como ficam as quatro faixas do novo piso:
- A primeira faixa reúne atividades como agricultura, pecuária, construção civil, pesca e trabalho doméstico. O salário mínimo passa de R$ 1.730 para R$ 1.842.
- A segunda faixa inclui setores como vestuário, calçados, tecelagem, papel e telemarketing. O valor sobe de R$ 1.792 para R$ 1.908.
- A terceira faixa abrange trabalhadores da indústria química, farmacêutica, da alimentação e também do comércio. O novo piso passa de R$ 1.898 para R$ 2.022.
- Por fim, a quarta faixa reúne categorias com salários um pouco maiores, como trabalhadores da indústria metalúrgica, motoristas, profissionais de processamento de dados, empregados de escolas e serviços de saúde. O valor sobe de R$ 1.978 para R$ 2.106.
Quais estados têm salário regional?
- São Paulo: R$ 1.804
- Paraná: R$ 2.105,34 até R$ 2.407,90
- Rio de Janeiro: faixas entre R$ 1.238,11 e R$ 3.158,96, conforme a categoria profissional
- Rio Grande do Sul: 1.789,04 até 2.267,21
- Santa Catarina: entre 1.730,00 e 1.978,00
Esses pisos levam em conta a realidade econômica de cada estado e buscam ajustar melhor a remuneração ao custo de vida local.
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