Pagamento em dobro e folga extra: Lei trabalhista traz 2 vitórias https://tvfoco.uai.com.br/pagamento-em-dobro-folga-lei-trabalhista O TV Foco desde 2006 leva as melhores notícias da tv para milhares de brasileiros todos os dias. Tudo sobre tv e famosos, novelas, realities. Fri, 26 Sep 2025 22:00:00 +0000 pt-BR hourly 1 GN Publisher v1.5.24 https://wordpress.org/plugins/gn-publisher/ Pagamento em dobro e folga extra: Lei trabalhista em vigor em 2025 garante 2 vitórias a CLTs em 1 passo https://tvfoco.uai.com.br/pagamento-em-dobro-folga-lei-trabalhista/ Mon, 20 Jan 2025 12:40:00 +0000 https://www.otvfoco.com.br/?p=2323379 http://tvfoco.uai.com.br/wp-content/uploads/2015/05/Daniela-Mercury.jpg
Lei trabalhista com 2 vitórias aos CLTs - Foto Reprodução Internet
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Surpreenda-se com uma lei trabalhista em vigor trazendo 2 vitórias aos CLTs, com pagamento em dobro e folga extra

Uma lei trabalhista em vigor chegou para salvar os CLTs em 2025, dando o que falar nas redes sociais em todo o país. Desse modo, os brasileiros e trabalhadores no geral ficaram em festa com 2 vitórias garantidas, o que causou uma grande repercussão.

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As informações são exclusivas do portal Pontotel, que divulgou a notícia no dia 16 deste mês. Agora, o time de especialistas no TV Foco traz os detalhes. Tudo de acordo com o informado pelo portal. Além disso, com a sua própria redação.

Carteira de Trabalho / Lei trabalhista - Montagem: TVFOCO
Carteira de Trabalho / Lei trabalhista – Montagem: TVFOCO

Sendo assim, por meio de 1 passo simples, você pode ter direito aos benefícios da lei. Dessa forma, quem trabalha no feriado pode usufruir de 2 opções, com a empresa devendo:

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  • Realizar o pagamento em dobro por aquele dia; 
  • Conceder folga compensatória em dia posterior.
Ilustração lei trabalhista e trabalhadores CLTs (Fotos: Reproduções / Canva)
Ilustração lei trabalhista e trabalhadores CLTs (Fotos: Reproduções / Canva)

Caso você não saiba, essa determinação está prevista na lei n.º 605/49, no art. 9º, que diz:

“Nas atividades em que não for possível, em virtude das exigências técnicas das empresas, a suspensão do trabalho, nos dias feriados civis e religiosos, a remuneração será paga em dobro, salvo se o empregador determinar outro dia de folga”, afirma a medida.

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Por fim, vale ressaltar que a lei vale para as atividades em que for permitido o trabalho nos feriados, com o trabalhador não sendo prejudicado.

Lei trabalhista garante folga
Lei trabalhista garante folga (Foto: Montagem/TV Foco)

Clique aqui para saber mais a respeito de leis trabalhistas envolvendo o direito e notícias relacionadas.

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Quanto tempo é preciso trabalhar para receber o seguro-desemprego?

De acordo com o portal Mobills é necessário estar trabalhando por um período determinado para contar com o benefício. Desse modo, o site deu mais detalhes sobre o direito, dizendo:

“Se é sua primeira vez, deve ter trabalhado pelo menos 12 meses com carteira assinada. Caso seja sua segunda vez, deve ter trabalhado pelo menos por 9 meses. E se é a sua terceira ou mais vez recebendo, é necessário ter trabalhado pelo menos 6 meses”, afirmou o portal.

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Conclusões finais

Por fim, é bastante importante que você saiba sobre os seus direitos e deveres como um trabalhador CLT. Assim, você fica ainda mais seguro e não corre o risco de perder certos benefícios, com o governo sempre disposto a ajudar os brasileiros.

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