Nessa matéria, falamos sobre o pagamento do 13° salário. Trata-se de um direito assegurado aos CLTs e aos beneficiários do INSS

O governo do presidente Lula anunciou o reajuste de 6,79% para o salário mínimo em 2026, impacto que reflete diretamente no cálculo do 13º salário. Com a medida, o piso nacional subiu para R$ 1.621, estabelecendo o novo valor base para os aposentados, pensionistas e os CLTs.

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O aumento segue a política de valorização real, combinando a inflação do período com o crescimento do PIB de dois anos anteriores. Aliás, na prática, o segurado que recebe o piso passará a contar com parcelas de R$ 810,50 (sem descontos). Esse montante injeta bilhões na economia brasileira.

Vale lembrar que em 2026, a nova regra tributária isenta quem ganha até R$ 5.000, o que beneficia a grande maioria dos segurados. Além disso, o pagamento acompanha o calendário regular mensal de benefícios, ou seja, seguindo o número final do cartão do segurado.

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Quais as datas para pagamento do 13º salário aos trabalhadores?

A data de pagamento do 13º salário, pode ocorrer de duas formas, a depender da escolha de cada empregador. Assim, ele poderá ser pago em uma única parcela. Ou seja, o empregador que escolher pagar o abono dessa forma, deve pagar o valor total até dia 30 de novembro.

Além disso, o empregador também possui a escolha de pagar o 13º salário do trabalhador em duas parcelas. Neste caso, o pagamento da primeira parcela deve ocorrer de 1º de fevereiro até o dia 30 de novembro, e a segunda parcela pode cair na conta até o dia 20 de dezembro.

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Quais CLTs tem direito?

Todo trabalhador em regime previsto na Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) que atuou por 15 dias ou mais durante o ano e que não tenha sido demitido por justa causa tem direito à gratificação.

Antecipação do INSS

O governo federal decidiu antecipar o pagamento do 13° salário do INSS em 2026. A medida acabou sendo oficializada por meio de decreto assinado pelo presidente Lula e publicado no Diário Oficial da União nesta quinta-feira, 19 de março. Os pagamentos serão dividido em duas parcelas.

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Aliás, a primeira parcela do 13º salário de 2026 será paga em abril, conforme o decreto de antecipação que se tornou padrão nos últimos anos. Vale lembrar que a segunda parte, vem com os devidos descontos de Imposto de Renda quando aplicáveis. O depósito deve cair nas contas em maio.

Calendários de pagamento

Para quem recebe até 1 salário mínimo:

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  • Final do NIS: 1 – pagamentos em 24/4 e 25/5
  • Final do NIS: 2 – pagamentos em 27/4 e 26/5
  • Final do NIS: 3 – pagamentos em 28/4 e 27/5
  • Final do NIS: 4 – pagamentos em 29/4 e 28/5
  • Final do NIS: 5 – pagamentos em 30/4 e 29/5
  • Final do NIS: 6 – pagamentos em 4/5 e 1/6
  • Final do NIS: 7 – pagamentos em 5/5 e 2/6
  • Final do NIS: 8 – pagamentos em 6/5 e 3/6
  • Final do NIS: 9 – pagamentos em 7/5 e 5/6
  • Final do NIS: 0 – pagamentos em 8/5 e 8/6

Para quem recebe mais do que 1 salário mínimo:

  • Final do NIS: 1 e 6 – pagamentos em 4/5 e 1/6
  • Final do NIS: 2 e 7 – pagamentos em 5/5 e 2/6
  • Final do NIS: 3 e 8 – pagamentos em 6/5 e 3/6
  • Final do NIS: 4 e 9 – pagamentos em 7/5 e 5/6
  • Final do NIS: 5 e 0 – pagamentos em 8/5 e 8/6

Quem tem direito ao 13° salário do INSS?

O INSS reforça que todos os segurados que recebem auxílio-doença, aposentadoria, salário-maternidade, pensão por morte ou auxílio-reclusão têm direito ao benefício proporcional ao período de recebimento do seguro no ano vigente. Mas, os beneficiários do Benefício de Prestação Continuada (BPC/LOAS) e Renda Mensal Vitalícia (RMV) estão fora da lista.

Por fim, confira mais notícias sobre o INSS clicando aqui.