INSS (Instituto Nacional do Seguro Social) comunica o que impede de você receber sua aposentadoria, mesmo que tenha um atestado comprovando a doença

Talvez você não saiba, mas, o INSS pode barrar o benefício por incapacidade temporária, o antigo auxílio-doença, mesmo que você apresente um laudo médico. Isso tem um motivo para ocorrer.

Hoje em dia, quando alguém tem alguma doença diagnosticada ou condição que impeça o trabalho, recebe o laudo das mãos de um médico e apresenta ele para concessão de benefício.

Mas, isso não é garantia de que será aprovado, afinal, o INSS tem os meios próprios de avaliação e é por isso que ele desconsidera o laudo que você apresenta.

O time de especialistas em previdência do TV Foco, a partir de informações coletadas do site R7, traz agora os detalhes a respeito dessa situação e como você deve proceder.

PAGAMENTO BARRADO

• O INSS irá solicitar uma perícia própria;
• Então, é necessário esperar ser chamado;
• Após isso, você irá receber o pagamento, se aprovado;
• Entenda todo o processo.

PERÍCIA DO INSS

Após receber seu laudo, o INSS irá solicitar uma perícia própria e só então, você poderá ter acesso ao benefício. Em raros casos o órgão só aceita o laudo que você traz.

Para a maioria dos casos, o órgão faz uma própria análise com seus médicos, para que assim, tenha certeza de que você não está tentando cometer fraude para ter acesso ao benefício.

Dessa maneira, o INSS usa um perito próprio para avaliar se a sua condição realmente impede o trabalho, segundo os critérios técnicos do instituto. Então, você irá depender da aprovação dele.

Em resumo, se ele entender que não há incapacidade comprovada, o pedido é negado, mesmo que o seu médico diga o contrário. Então, seu atestado médico de nada vale, se o perito entender o contrário.

CONCLUSÕES FINAIS

O INSS pode barrar a concessão do seu benefício mesmo que você apresente um laudo ao órgão. Isso ocorre por conta da perícia própria da instituição, que a responsável por destacar se você está realmente apto ou não para receber benefício pago pelo órgão.

O QUE FAZER NESSES CASOS?

É importante destacar que você pode recorrer. Em resumo, será importante apresentar um novo laudo e entrar novamente com o processo. Então, o INSS fará uma nova análise do seu caso e dirá se está apto ou não novamente.

ALÉM DISSO, VEJA ESSA NOTÍCIA QUE ACERTA O INSS

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O INSS (Instituto Nacional do Seguro Social) pode bloquear seu benefício mesmo que você apresente um atestado médico e há um motivo por trás disso

Talvez você não saiba, mas, o benefício do INSS por incapacidade temporária, o antigo auxílio-doença, pode ser negado mesmo com laudo médico em mãos. E isso merece atenção.

Quando você consegue um atestado médico, ele é útil para apresentar ao INSS como prova de que você precisa do benefício. Mas, não necessariamente significa que o órgão é obrigado a pagar o auxílio.

O time de especialistas em previdência do TV Foco, a partir de informações coletadas do site R7, há um motivo que esclarece essa situação e é necessário ter consciência disso.

INSS PODE BARRAR BENEFÍCIO

• O INSS opta por uma perícia própria;
• Sendo assim, é necessário esperar a dele;
• Logo, você espera para ter um veredito;
• Pode demorar.

PERÍCIA PRÓPRIA

Em resumo, o INSS não se baseia apenas no atestado do seu médico particular. Para liberar o benefício, é exigida uma perícia médica oficial, que é um profissional do próprio órgão que faz.

Durante a perícia, o perito vai avaliar se a sua condição realmente impede o trabalho, segundo os critérios técnicos do instituto. Então, vai depender do veredito final dele.

Caso seja positivo, você poderá ter direito ao benefício, contudo, se negado, caberá você a recorrer para buscar uma nova avaliação. Mas, é claro que você precisa de máxima atenção ao seu problema.

O QUE DIZ A LEI?

É importante, destacar que a legislação exige essa perícia como etapa obrigatória para conceder o benefício. Sendo assim, não significa que a decisão seja sempre justa.

Afinal, existem casos em que o INSS nega mesmo diante de diagnósticos sérios. Então, cabe a pessoa recorrer quando isso ocorrer e buscar outros meios de tentar resolver a situação.

CONCLUSÕES FINAIS

O INSS não é obrigado a conceder auxílio mesmo que exista um atestado médico. Sendo assim, é importante destacar que quando isso ocorre, você precisa passar por uma perícia própria do órgão.

QUANTO TEMPO DEMORA PARA O INSS LIBERAR O RESULTADO?

Isso varia muito, afinal, vai depender da demanda, número de pedidos na sua frente, profissionais disponíveis e até seu caso. Então, pode levar de 30 a 90 dias para você ter uma resposta a respeito do seu caso.

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Por conta dessa única atitude, os CLTs tem direito a folga de 5 dias sem a necessidade de mostrar atestado médico e é benefício assegurado por lei

Graças a Consolidação das Leis Trabalhistas, quem atua como CLT, tem direito a inúmeros benefícios. Mas, é claro que a lei também destaca quais são as obrigações de cada trabalhador.

Por exemplo, quando é necessário faltar por questões de saúde, você precisa apresentar um atestado médico para poder abonar essa falta e dessa maneira, não ter descontos no salário.

Mas, há ocasiões que você não precisa. O time de especialistas em leis trabalhistas do TV Foco, a partir de informações coletadas do Pontotel, comenta agora sobre essa situação.

LEI EM VIGOR

• Não precisa apresentar atestado nessa situação;
• Mas, é necessário avisar com antecedência;
• Dessa maneira, é importante entender sobre ela;
• Veja os principais detalhes.

ALERTA DE LEI PARA OS CLTS

A lei diz que em caso de nascimento de um filho, o colaborador homem tem direito até 5 dias consecutivos de abono de faltas a partir da data do parto. Mas, é claro, é necessário apresentar a certidão de nascimento da criança.

Mulheres tem direito a ficar de 4 a 6 meses por conta do nascimento, enquanto isso, os pais, ganham esse pequeno intervalo.

Mas, quando homens são do setor público, tendem a ter mais de 2 semanas de afastamento sem desconto no salário. Contudo, no setor privado, é apenas 5 dias.

Sendo assim, se você é pai e seu filho está perto de nascer, comunique a sua empresa sobre e quando o pequeno nascer, se ausente para acompanhar os primeiros dias dele.

Geralmente, a empresa, após saber da data do nascimento, irá se organizar para que você se ausente sem que isso comprometa o funcionamento da empresa.

CONCLUSÕES FINAIS

Os papais de primeira viagem podem se ausentar por até 5 dias de seus afazeres na empresa por conta do nascimento do seu filho. Dessa maneira, não precisa apresentar atestado e sim a certidão de nascimento.

QUAIS OUTRAS OCASIÕES QUE PERMITE FALTAR SEM A NECESSIDADE SE ATESTADO?

Eleições: Trabalhadores têm direito a dois dias (consecutivos ou não) para se alistar como eleitor, ou seja, regularizar sua situação com a justiça eleitoral e emitir o título de eleitor.

Casamento: De acordo com a legislação, os trabalhadores recém-casados podem se ausentar por até 3 dias consecutivos após a data do casório.

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Pegando todos de surpresa, Tralli interrompe JH com lei do INSS que impacta no pagamentos dos R$ 1.412 de milhares de beneficiários

A interrupção de Tralli no Jornal da Hora, ao anunciar uma medida surpresa relacionada ao INSS, tem gerado grande repercussão entre os brasileiros.

A mudança, que impacta diretamente milhares de segurados, atinge o valor do benefício para até R$ 1.412.

O TV Foco, a partir do seu time de especialistas em previdência e das informações divulgadas por Tralli no JG, detalha agora sobre a mudança do INSS.

Auxílio-doença

• INSS agora permite que beneficiários solicitem auxílio-doença com atestado médico pelo sistema online.
• A medida visa agilizar a tramitação e facilitar o acesso ao benefício para quem está incapaz de trabalhar.
• Antes, os segurados precisavam passar por perícia médica presencial, gerando longas esperas e deslocamentos.
• O envio de laudos médicos online elimina a necessidade de comparecer às agências do INSS.
• A mudança faz parte da modernização dos serviços do INSS, tornando o atendimento mais ágil e acessível.

Processo mais ágil

Tralli fez a felicidade dos trabalhadores quando em outubro do ano passado anunciou que: “A partir de hoje, as agências do INSS passam a receber atestado médico para pedidos de auxílio-doença sem a necessidade de agendamento prévio.”

Para solicitar o auxílio-doença com o atestado médico, o segurado deve encaminhar o laudo médico, que precisa apresentar informações detalhadas sobre a doença, a duração do afastamento e a assinatura do profissional.

No entanto, também é necessário enviar documentos adicionais, como exames e receitas, que comprovem a condição descrita no atestado.

Análise

Contudo, o INSS assegura que a análise dos documentos será feita com rigor e que o benefício será concedido somente quando todos os requisitos legais forem cumpridos.

Além disso, caso não seja possível conceder o auxílio apenas com a documentação, o beneficiário receberá orientação para agendar uma perícia presencial.

Porém, a mudança tem sido bem recebida pelos beneficiários, que consideram o processo mais prático e menos burocrático.

“Essa mudança é uma grande melhoria, principalmente para quem mora em regiões mais distantes e encontra dificuldades para comparecer às agências do INSS”, comentou um beneficiário.

Como acessar o Meu INSS?

Para acessar o Meu INSS, basta entrar no site meu.inss.gov.br ou baixar o aplicativo disponível para Android e iOS. Em seguida, no primeiro acesso, é preciso criar uma conta utilizando CPF, e-mail ou celular, respondendo a algumas perguntas de segurança.

Além disso, quem já possui cadastro no sistema Gov.br pode entrar diretamente com essa conta. Porém, após o login, o segurado tem acesso a serviços como consulta de benefícios, agendamento, atualização de dados, entre outros serviços.

CONCLUSÃO

Por fim, o presidente do INSS, Alessandro Stefanutto, ressaltou que a medida busca garantir o cumprimento das normas legais e prevenir fraudes, ao mesmo tempo em que facilita o acesso ao benefício para quem realmente necessita.

Veja também matéria especial sobre anúncio sobre o 13º salário do INSS para 2025 com datas deixa aposentados soltando fogos já em dezembro.

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