Além do pagamento mensal de R$ 600 aos beneficiários do programa, o Bolsa Família confirmou outra grande vitória. Confira todos os detalhes

O Bolsa Família, sem dúvidas, é um dos principais programas de transferência de renda do Brasil, garantindo todos os meses um benefício de no mínimo R$ 600 para milhões de famílias em situação de vulnerabilidade. Esse auxílio já salvou, e salva, milhares de brasileiros da fome e pobreza extrema.

Ademais, o programa do governo federal vai muito além de apenas ofertar o valor mensal. Um dos principais objetivos do programa é justamente estimular que as famílias tenham forças para sair da situação de vulnerabilidade e sigam melhorando a qualidade de vida cada vez mais.

Aliás, agora em 2025, uma das grandes vitória do programa além dos pagamentos mensais, está no fato de que milhares de famílias estão conseguindo deixar o programa por terem melhorado de vida. De acordo com o portal Poder 360, a dependência do Bolsa Família caiu ao menor nível desde 2021.

Menos dependência do programa social

Conforme os dados expostos pela fonte, em julho de 2025, o Bolsa Família atendia 19,6 milhões de famílias, número menor que nos anos anteriores e o mais baixo desde 2022. A redução acontece por dois fatores principais:

• o crescimento da renda, impulsionado pela economia aquecida e pelo desemprego em níveis historicamente baixos, e
• a intensificação do pente-fino nos cadastros, que retirou beneficiários que recebiam o auxílio de forma irregular.

Além disso, o Ministério do Trabalho registrou 48,4 milhões de trabalhadores com carteira assinada no país, reforçando que a população está cada vez menos dependente da assistência social e mais integrada ao mercado de trabalho.

A importância da Regra de Proteção

Um dos mecanismos que explicam esse avanço é a Regra de Proteção, criada em 2023. Ela permite que o beneficiário que consiga emprego ou melhore a renda familiar continue recebendo metade do valor do Bolsa Família por até um ano, desde que a renda por pessoa não ultrapasse R$ 706 mensais.

Atualmente, 2,7 milhões de famílias estão nessa fase de transição. São famílias que conquistaram espaço no mercado de trabalho ou abriram o próprio negócio e agora caminham para não depender mais do programa.

Uma verdadeira vitória

O Bolsa Família segue fundamental para milhões de brasileiros, mas a verdadeira vitória é ver cada vez mais famílias deixando de precisar do benefício. Isso significa mais renda, mais empregos formais e menos dependência do programa.

Quais são os benefícios extras do Bolsa Família?

Além dos R$ 600 fixos, o Bolsa Família também oferece benefícios extras, que variam conforme a composição e as condições da família. Veja os principais:

• R$ 150 por criança de 0 a 6 anos
• R$ 50 por gestante, nutriz, criança ou adolescente de 7 a 18 anos
• R$ 50 por bebê de até 6 meses (nutriz)

Por fim, CLIQUE AQUI e confira tudo sobre o Bolsa Família.

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Leão e outros signos que conseguirão novos empregos até agosto de 2025 com oportunidades e transformações profissionais

Até agosto de 2025, pessoas de determinados signos do zodíaco terão chances reais de conquistar novos empregos e oportunidades no mercado de trabalho.

Entre eles, o signo de Leão se destaca por sua energia e liderança, que abrirão portas para mudanças profissionais significativas.

O TV Foco, a partir do seu time de especialistas e das informações divulgadas pelo tarólogo Nilson Moreira, detalha agora os signos que vão arrumar um novo emprego.

Novos empregos para os signos

A partir de 17 de junho de 2025, Marte ingressa no signo de Virgem, marcando o início de um período astrológico que se estende até 6 de agosto.

Contudo, esse trânsito destaca a importância da organização, produtividade e atenção aos detalhes, influenciando diretamente a rotina e as escolhas profissionais de diversos signos.

Porém, a energia de Marte em Virgem é caracterizada por uma abordagem meticulosa e prática, incentivando ações mais estratégicas e menos impulsivas.

Impacto nos Signos:

• Touro: Este período favorece a criatividade e a expressão artística. Touro pode sentir-se mais inspirado a buscar novas formas de se comunicar e a explorar talentos ocultos.
• Leão: Marte em Virgem traz foco para a organização financeira. Leão será impulsionado a revisar orçamentos, cortar gastos desnecessários e planejar investimentos com mais cautela.
• Áries: A energia de Marte em Virgem aumenta a produtividade. Áries se verá mais capaz de concluir tarefas pendentes e a estabelecer metas claras para o futuro próximo.
• Escorpião: Este trânsito ativa a necessidade de conexões mais profundas. Escorpião será motivado a expandir sua rede de contatos e a buscar parcerias significativas que possam impulsionar sua carreira.
• Aquário: Marte em Virgem desafia Aquário a confrontar questões emocionais não resolvidas. Este é um momento propício para refletir sobre relacionamentos e buscar equilíbrio interior.
• Câncer: Este período traz clareza na comunicação. Câncer será mais assertivo ao expressar suas ideias e sentimentos, facilitando negociações e resoluções de conflitos.
• Virgem: Com Marte em seu signo, Virgem experimenta um aumento na energia física e mental. Este é o momento ideal para iniciar novos projetos e aprimorar hábitos diários.

Grandes mudanças

Durante este trânsito, é importante que todos os signos aproveitem a energia de Marte em Virgem para revisar e aprimorar suas rotinas.

Contudo, a organização e a atenção aos detalhes serão essenciais para alcançar objetivos pessoais e profissionais.

Além disso, é fundamental manter o equilíbrio emocional e evitar a tendência de se tornar excessivamente crítico ou perfeccionista.

Quais signos vão ganhar muito dinheiro até agosto?

Até agosto de 2025, os signos que mais se destacam financeiramente são Touro, Leão e Sagitário. No entanto, touro, com Júpiter em seu signo, verá seus esforços recompensados por meio de investimentos e negócios próprios.

CONCLUSÃO

Por fim, o trânsito de Marte em Virgem oferece uma oportunidade única para focar no aprimoramento pessoal e profissional.

Porém, com disciplina e atenção aos detalhes, os signos mencionados podem transformar este período em uma fase de crescimento e realizações significativas.

Contudo, aproveitar essa energia de forma construtiva será a chave para o sucesso durante este trânsito astrológico.

Veja também matéria especial sobre: Sagitário e mais: Esses signos vão prosperar ao mudar de cidade em 2025.

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Grupo de trabalhadores tem salário mínimo acima de R$1.900

O salário mínimo representa o valor mínimo legal que os empregadores pagam aos seus funcionários. Ele estabelece uma base para a remuneração dos trabalhadores em todo o território nacional. Atualmente, o valor nacional encontra-se fixado em R$ 1.518.

Contudo, além do valor nacional, alguns estados brasileiros implementam legislações específicas para o salário mínimo regional. Essa prática considera as particularidades dos custos de vida, as demandas de trabalho e a disponibilidade de mão de obra em cada região.

Consequentemente, essa diferenciação resulta em percentuais distintos que impactam diretamente diversas categorias profissionais.

Reajuste no Rio Grande do Sul e suas faixas salariais

No estado do Rio Grande do Sul, o salário mínimo regional passou por um reajuste de 5,25%, o qual beneficia diversas categorias de trabalhadores. O novo valor pode atingir R$ 1.733,10, a depender da faixa salarial em que o trabalhador se enquadra.

Este reajuste supera o mínimo nacional e demonstra as características econômicas específicas do estado. Além disso, as faixas salariais no Rio Grande do Sul passaram por uma reorganização. Desse modo, a primeira faixa salarial, correspondente a R$ 1.656,52, destina-se a trabalhadores da agricultura, construção civil e empregados domésticos, entre outras profissões.

As faixas salariais foram reorganizadas da seguinte maneira (conforme o texto original):

• Primeira faixa: R$ 1.656,52, destinada a trabalhadores da agricultura, construção civil, empregados domésticos, entre outros.
• Segunda faixa: R$ 1.694,66, abrangendo trabalhadores de vestuário, calçados, telemarketing e limpeza.
• Terceira faixa: R$ 1.733,10, destinada a empregados do comércio, indústrias de alimentação e mobiliário.
• Quarta faixa: R$ 1.801,55, beneficiando trabalhadores das indústrias metalúrgicas, gráficas e vigilantes.
• Quinta faixa: R$ 2.099,27, destinada a técnicos de nível médio.

A segunda faixa, por sua vez, abrange trabalhadores dos setores de vestuário, calçados, telemarketing e limpeza, com valor de R$ 1.694,66. A terceira faixa salarial, no valor de R$ 1.733,10, contempla empregados do comércio e das indústrias de alimentação e mobiliário.

Em seguida, a quarta faixa, com valor de R$ 1.801,55, beneficia trabalhadores das indústrias metalúrgicas, gráficas e também vigilantes. Finalmente, a quinta faixa salarial, com o valor de R$ 2.099,27, destina-se a técnicos de nível médio.

Impactos do piso regional em outros estados

Além do Rio Grande do Sul, outros estados brasileiros também aplicam pisos salariais regionais ajustados. Por exemplo, no Paraná, o valor do piso regional é de R$ 1.927,02. Similarmente, Santa Catarina estipula o mínimo em R$ 1.612,26, enquanto São Paulo define o valor de R$ 1.550,59.

Ademais, os trabalhadores domésticos, que frequentemente se incluem nas faixas salariais mais baixas, também se beneficiam desses ajustes, a depender do estado onde exercem suas atividades. Portanto, torna-se fundamental observar a legislação local para assegurar o cumprimento das normas.

O cálculo do reajuste do salário mínimo nacional para 2026 será baseado em dois fatores principais: a inflação e o crescimento do Produto Interno Bruto (PIB) dos dois anos anteriores. Ademais, uma medida recente limita o aumento a até 2,5% acima da inflação.

Considerações finais

Essa medida visa garantir que os trabalhadores obtenham um ganho real, sem, contudo, comprometer a economia nacional. Consequentemente, o reajuste busca um equilíbrio entre a valorização do trabalho e a estabilidade econômica.

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Bonner e Renata param o JN com notícias que deixam os trabalhadores em festa

Os âncoras William Bonner e Renata Vasconcellos pararam a edição do Jornal Nacional nesta última segunda-feira (2) com duas notícias que deixam milhares de trabalhadores brasileiros em festa a partir de hoje.

Portanto, o jornalista Bonner inicia a maré de notícias boas, contando as novidades da economia brasileira que gerou cerca de 220,84 mil empregos com carteira assinada em agosto deste ano, segundo o Ministério do Trabalho e Emprego.

A informação consta do Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (Caged) e representa o saldo líquido (contratações menos demissões) da geração de empregos formais. Ao todo, segundo o governo federal, foram registradas em agosto 2,099 milhões de contratações, e 1,878 milhão de demissões.

Contudo, o Ministério do Trabalho e Emprego mantém para 2023 a projeção de 2 milhões de empregos, mesma quantidade criada em 2022.

“Acho que o mercado de trabalho brasileiro vem reagindo a partir das medidas tomadas pelo governo. Tem a retomada das obras [e] o pacote anunciado de R$ 1,7 trilhão, os anúncios do PAC, que vão impactar mais para 2024 e 2025, para o futuro […]. Esse ano é mais a retomada das obras e o funcionamento natural da economia e do mercado. Creio que pode chegar aos 2 milhões, acredito nisso”, declarou o ministro do Trabalho, Luiz Marinho.

Além disso, a apresentadora Renata também anunciou uma outra grande vitória aos trabalhadores, já que o Senado aprovou nesta última segunda-feira (2) a regulamentação do Desenrola Brasil, o programa do governo federal de renegociação de dívidas que entrou em vigor em julho.

Segundo a Federação Brasileira de Bancos, já foram renegociados quase R$ 16 bilhões. O projeto aprovado pelos senadores também limita os juros rotativos do cartão de crédito. As emissoras de cartões têm 90 dias para apresentar uma proposta de teto, que vai precisar ser aprovada pelo Conselho Monetário Nacional.

Quantos anos os âncoras do Jornal Nacional têm?

A jornalista Renata Vasconcellos completou 51 anos, enquanto William Bonner fez 59 anos de idade.

Renata Vasconcellos no JN (Reprodução/Internet)

William Bonner no JN (Reprodução/Internet)

Novos empregos foram criados em 2023 (Reprodução: Internet)

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Informação alarmante sobre o Seguro-Desemprego preocupa brasileiros

Informação um tanto preocupante sobre o Seguro-Desemprego chega como uma bomba aos trabalhadores brasileiros, já que o número de pessoas que tem solicitado o seguro está crescendo cada vez mais de um jeito alarmante.

No entanto, é um benefício trabalhista que garante ao trabalhador que perdeu seu emprego vai ter uma renda para se manter até que encontre outra oportunidade de trabalho. Portanto, esse valor do pagamento equivale à média dos três últimos salários antes da dispensa do empregador, ou seja, os valores vão depender da definição do Ministério do Trabalho.

Desse modo, o trabalhador possui o direito de receber entre três e cinco parcelas desse benefício, dependendo exclusivamente de quanto tempo ele atuou antes de solicitar o dinheiro, assim ele receberá três parcelas se tiver trabalhado seis meses, quatro se tiver trabalhado doze e cinco se tiver trabalhado vinte e quatro. Vale ressaltar que o benefício é pago pelo próprio Governo Federal.

Desde o primeiro trimestre de 2021, houve uma série de boas notícias acometendo o mercado de trabalho brasileiro. Para se ter ideia, a taxa de desocupação caiu de 14,9% naquele período para 8% em 2023, conforme dados do Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE).

Segundo um levantamento realizado pela LCA Consultores, nos últimos doze meses, houve um aumento no número de solicitações de seguro-desemprego. A quantidade chegou a 7 milhões, número superior aos registrados entre 2018 e 2019, anos em que a pandemia estava atuante.

De acordo com o economista da LCA Consultores, Bruno Imaizumi, isso indica que as empresas estão tendo dificuldade em criar vagas de emprego de qualidade, já que há uma redução da demanda e um aumento dos juros, os contratantes acabam repensando seus investimentos, mexendo no quadro de funcionários.

Quantos empregos foram gerados em 2023?

Contudo, neste ano a economia do país chegou a criar 157,19 mil empregos de carteira assinada, e conforme o Ministério do Trabalho, o número de empregos desde o início do ano foram de 1,02 milhão. Em relação com o mesmo período de 2022, esse dado apresentou um recuo de 26,3%, pois na época, foram criados 1,38 milhão de empregos.

Seguro-Desemprego bloqueado? Pode ser conta disso (Foto: Reprodução)

Confirmado: Novo valor do seguro-desemprego é confirmado e cai como um presente no colo de brasileiros – Foto Reprodução Internet

Seguro-desemprego passa por reformulação a partir deste mês e você precisa quando pode receber Foto: Reprodução/Internet

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Jornal da Globo confirma nova lei que ajuda desempregados

Na tarde de ontem, domingo (09), o site ‘G1’, jornal da Globo, confirmou uma nova lei que cai como um belo presente aos desempregados. 

Para quem não sabe, a câmara alta do Parlamento alemão, assinou a reforma da lei de imigração que promete simplificar o acesso ao mercado de trabalho alemão a pessoas de fora da União Europeia, o que no caso, pode ser um belo presente ao desempregados do Brasil, que tiverem a oportunidade de ir para o país.

No caso, essas novas mudanças serão aplicadas de maneira gradual a partir do ano de 2024.

Trabalhadores (Foto: Reprodução/ Internet)

MAIS SOBRE O ASSUNTO

Essa nova oportunidade, permite que os estrangeiros que vivem na Alemanha a pelo menos há um ano, procurem emprego na região. E para isso, é preciso apenas que a pessoa tenha alguma qualificação profissional com duração mínima de dois anos ou um diploma universitário.

Essa chance será concedida para aquelas trabalhadores com bom potencial para o mercado de trabalho, considerando os seguintes critérios:

• Qualificação e experiência profissional
• Conhecimentos de Inglês e de Alemão
• Idade 
• Conexões com a Alemanha.

Inclusive, no caso de casais, o potencial profissional do parceiro ou parceira também será levado em conta, segundo o jornal da Globo.

Pessoas trabalhando (Foto: Reprodução/ Internet)

Vale destacar que essa oportunidade também dá mais flexibilidade para os estudantes e alunos de cursos de alemão. Afinal, para esses estudantes de nível técnico e superior, eles darão mais flexibilidade para conciliar os estudos com os trabalhos. E os estudantes de escolas de alemão poderão exercer um trabalho ocasional.

A FAMÍLIA DO TRABALHADOR PODERÁ MORAR NA ALEMANHA?

Neste caso, profissionais empregados que recebam um visto de permanência a partir do dia 1 de março de 2024, poderão trazer seus pais e até sogros para a Alemanha, o que ajuda e melhora ainda mais a situação do funcionário, segundo informações divulgadas pelo Jornal da Globo.

Alemanha (Foto: Reprodução/ Internet)

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Fim do home office deixa brasileiros com medo do futuro incerto

A modalidade de trabalho home office explodiu durante a pandemia, trazendo inúmeras oportunidades para os brasileiros trabalharem de casa, sem custos extras de locomoção e alimentação.

Contudo, no cenário pós-pandemia que estamos vivendo atualmente, as vagas home office continuam cada vez mais escassas, isso por que as empresas vem adotado uma nova modalidade de trabalho, o modelo híbrido.

Para vocês terem ideia, até mesmo o Google adotou o novo modelo e na última semana avisou aos seus colaboradores que eles precisam se lomover até a empresa ao menos três dias por semana, sob pena de levar falta.

Facebook, Apple, Amazon e Twitter também parecem querer voltar para o antigo sistema de trabalho e de acordo com Isabela Corrêa, CEO da B.NOUS., as empresas tendem a seguir a mesma linha de raciocínio:

“O trabalho remoto, assim como o ensino a distância ou a telemedicina, é uma coisa que veio para ficar de fato, mas que não teve a predominância que achamos, em um determinado momento, que teria. E isso faz sentido. O mercado é grande, as instituições são diversas. Essa é, na verdade, mais uma forma de trabalho, mais uma possibilidade”, avalia.

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“Certamente houve um exagero no passado, onde talvez o pêndulo estava totalmente no presencial. Vem a pandemia e aí é esperado que ele vá 100% para o remoto. A hora que você solta o pêndulo de um lado, ele não para no meio. Vai para a outra ponta. Acredito que foi isso que aconteceu. Agora a gente está chegando no equilíbrio para entender em que situações, para quais empresas, para quais culturas, para que time o trabalho remoto pode fazer sentido”, frisou o CEO do PageGroup no Brasil, Ricardo Basaglia.

Qual seria o grande motivo para o fim do HO?

Especialistas em modalidades de trabalho culpam a queda na produtividade, dificuldade de gerenciamento e cultura organização insuficiente como os grandes motivos para o fim do home office.

 

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