Absurdo! Vaza o salário dos apresentadores do matinal Hoje em Dia, da Record

Acredite se quiser, mas os apresentadores do matinal “Hoje em Dia“, da Record, são muito bem remunerados e isto pode te surpreender.

A saber, a atração conta com um elenco de peso no comando: Celso Zucatelli, Ana Hickmann, Ticiane Pinheiro e Renata Alves.

Quem já apresentou o Hoje em Dia?

Embora a revista eletrônica seja tradicional na emissora da Barra Funda, em São Paulo, o programa já contou com outros apresentadores, dentre eles:

• Britto Júnior;
• Edu Guedes;
• Chris Flores;
• César Filho.

Salário dos apresentadores

Mas o que causa espanto é quanto os atuais apresentadores recebem de salário todos os meses na Record.

Desse modo, fizemos um levantamento diante do que se repercutiu na imprensa e confirmamos que estes são os salários mais absurdos que verá hoje.

Ana Hickmann

A estrela do “Hoje em Dia”, sem dúvidas ganha muito bem na Record, segundo portal Observatório da TV.

Ou seja, a noiva de Edu Guedes recebe em média R$ 250 mil por mês mais o que ganha nos merchans.

Ademais, a loira ainda é dona de empresas e marcas, com o lucro de R$ 2 a 3 milhões mensais, em média.

Celso Zucatelli

O principal apresentador do “Hoje em Dia”, além de um jornalista de gabarito, é quem dá as cartas na atração junto ao público.

Por isso, Celso Zucatelli ganha cerca de R$ 100 a 200 mil mensais, segundo o canal ‘Fortuna Em Destake’, no YouTube, em fevereiro de 2024.

Ticiane Pinheiro e Renata Alves

A outra bela e carismática apresentadora do “Hoje em Dia” e esposa de César Tralli, que trabalha na Globo, também tem alto salário.

Ademais, a cifra da loira é estimada que seja igual ou similar a de Renata Alves, a repórter ‘arretada’ que conquistou o posto de apresentadora da atração.

De acordo com apurações da nossa equipe, em julho de 2024, Ticiane Pinheiro e Renata Alves tiveram salário vazado de R$ 100 mil mensais e com variações que podem chegar a R$ 200 mil por mês por conta dos merchans.

Considerações finais

Dessa forma, podemos concluir que os apresentadores do “Hoje em Dia”, da Record, recebem altos salários para entreter o telespectador todas as manhãs.

Celso Zucatelli (R$100/200 mil), Ana Hickmann (R$250 mil), Ticiane Pinheiro e Renata Alves (entre R$100/200 mil).

Globo sem chão: Enquanto Ana Maria ganha R$2M, o salário de Poeta no Encontro

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INSS anuncia liberação de quatro salários para proteger CPFs e garante até R$6.072 diretamente no bolso dos beneficiários

O salário‑maternidade, também conhecido como auxílio‑maternidade, é um benefício pago pelo INSS a seguradas grávidas, adotantes ou que passaram por aborto legal.

Além disso, a lei garante o pagamento durante 120 dias, podendo chegar até 180 dias em casos de adesão ao Programa Empresa Cidadã.

O TV Foco, a partir do seu time de especialistas em previdência e das informações do JusBrasil, detalha agora sobre o Salário-maternidade.

Salário-maternidade do INSS

O valor do benefício varia conforme a categoria da segurada. Contudo, para trabalhadoras com carteira assinada ou domésticas, o valor equivale ao último salário ou média dos últimos seis salários, se a remuneração for variável.

Já MEIs, facultativas e individuais recebem a média dos últimos 12 salários. Então, seguradas especiais (trabalhadoras rurais) recebem um salário‑mínimo, que em 2025 corresponde a R$ 1.518,00.

4 salários

O benefício não pode ser inferior a um salário‑mínimo, e pode chegar até $6.072.

Assim, embora quem contribua mais receba mais, nenhum pagamento ficará abaixo nem acima desses limites.

Além disso, o pedido de auxílio‑maternidade pode ser feito entre 28 dias antes do parto e até cinco anos após o evento (nascimento, adoção ou aborto legal).

Porém, a solicitação ocorre preferencialmente pelo Meu INSS (site ou app), mas para empregadas com carteira assinada, o pedido costuma partir do RH da empresa.

Documentos

Documentos como RG, CPF, certidão de nascimento ou de adoção, carteira de trabalho e comprovante de residência são exigidos — com eventuais adicionais para casos especiais, como guarda judicial.

Contudo, a tramitação média leva cerca de 45 dias, podendo se estender a até três meses dependendo da localidade.

Todos os tipos de seguradas mantêm direito ao benefício:

• Trabalhadora com carteira assinada (CLT/doméstica)
• Microempreendedora (MEI) ou contribuinte individual/facultativa
• Segurada especial (rural)
• Desempregada dentro do período de graça
• Adotante (inclusive pai, em adoção homoafetiva ou falecimento da mãe)
• Quem sofreu aborto legal ou espontâneo

Como acessar o Meu INSS?

• Acesse o site meu.inss.gov.br ou baixe o app “Meu INSS”.
• Clique em “Entrar com gov.br” na tela inicial.
• Em seguida, informe seu CPF e senha da conta gov.br; se não tiver, crie uma.
• Após o login, navegue pelos serviços disponíveis no menu.

CONCLUSÃO

Por fim, o auxílio‑maternidade do INSS representa uma rede essencial de proteção social, assegurando renda mínima. Além disso, estabilidade no emprego para gestantes, adotantes e quem enfrenta abortos legais.

Porém, apesar da burocracia e dos prazos que podem atrasar o pagamento, o benefício promove segurança financeira e amparo emocional no momento da maternidade.

Veja também matéria especial sobre: INSS emite comunicado com antecipação dos R$1.518 para salvar lista de CPFs em junho.

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Receba mais de R$3 mil na aposentadoria do INSS! Saiba como garantir 2 salários ou mais

Com o avançar dos anos, a segurança financeira na terceira idade torna-se uma prioridade para milhões de brasileiros. Garantir uma renda mensal estável após décadas de dedicação ao trabalho é um objetivo fundamental, que exige planejamento e conhecimento das regras vigentes em 2025.

A forma como um indivíduo se prepara ao longo de sua vida profissional impacta diretamente o padrão de vida que terá no futuro. Portanto, compreender os mecanismos disponíveis é o primeiro passo para assegurar um benefício mais robusto.

A partir de informações divulgadas pelo portal “Meu Tudo”, a equipe do TV Foco, especializada em direitos previdenciários, traz agora mais detalhes sobre o assunto.

O planejamento para a aposentadoria

A conquista de um benefício previdenciário representa um marco para os trabalhadores. Contudo, o valor a ser recebido pelo Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) não é fixo, pois depende diretamente do histórico de pagamentos de cada pessoa.

Dessa maneira, para alcançar uma aposentadoria com valor superior a um salário mínimo, é imprescindível adotar uma estratégia de contribuições. O montante final do benefício está atrelado tanto às alíquotas quanto ao período de recolhimento.

Modalidades de contribuição

O sistema previdenciário brasileiro abrange diferentes categorias de segurados, cada uma com suas próprias regras de recolhimento. Os trabalhadores com carteira assinada, por exemplo, têm o desconto realizado de forma automática na folha de pagamento.

Enquanto isso, os contribuintes individuais, como os autônomos, responsabilizam-se pelo próprio recolhimento ao INSS. Existe ainda a modalidade facultativa, destinada a quem não possui renda formal mas deseja garantir os direitos previdenciários.

Alíquotas e o cálculo do benefício

As alíquotas de contribuição variam conforme a categoria e a faixa salarial do segurado. Para empregados formais, os percentuais progressivos vão de 7,5% a 14% sobre a remuneração.

Já os contribuintes individuais e facultativos podem optar pelo plano normal, com alíquota de 20% sobre o salário de contribuição, ou por planos simplificados. Essas escolhas são determinantes para o cálculo do benefício futuro.

Quanto preciso contribuir para receber mais de dois salários?

Para obter uma aposentadoria equivalente a dois salários mínimos, ou seja, acima de R$ 3.036,00 em 2025, o segurado precisa realizar contribuições com base em um valor superior a essa quantia. A lógica é que o benefício seja proporcional à média dos salários sobre os quais houve recolhimento.

Entretanto, é fundamental destacar que apenas contribuir sobre esse valor não é uma garantia absoluta. O tipo de aposentadoria pretendida e as regras de cálculo, alteradas pela Reforma da Previdência, podem influenciar o resultado final, tornando complexa a projeção sem uma análise detalhada do histórico contributivo.

Diversos elementos definem o montante que um aposentado receberá mensalmente do INSS. É fundamental considerar que o resultado final depende de uma combinação de fatores ao longo de toda a vida laboral do trabalhador. Entre os principais pontos, destacam-se:

• A categoria do segurado;
• O plano de contribuição escolhido;
• O tempo total de recolhimento para a Previdência Social;
• A média de todos os salários de contribuição.

Considerações finais

Em suma, alcançar uma aposentadoria com valor superior a R$ 3 mil exige disciplina e um planejamento contributivo consistente e bem informado.

Conhecer as diferentes modalidades e alíquotas de recolhimento ao INSS é, por conseguinte, o caminho inicial para quem almeja maior tranquilidade financeira após o encerramento de sua carreira profissional.

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Nada de apenas R$ 1518 na conta dos CLTS: Novos salários mínimos para 2026 e 2027 são confirmados para a alegria dos trabalhadores

O salário mínimo em vigor em 2025 é de R$ 1518 e ele é disponibilizado para trabalhadores que ganham segundo o teto mínimo. Mas, acredite, já temos previsões para os próximos anos.

Geralmente, quando uma previsão de salário sai, com ela vem também para os anos seguintes. Claro que o valor tende a variar, afinal, tudo vai depender da inflação e ela costuma sempre se alterar nos meses.

Dessa maneira, é de máxima importância entender isso. Mas, já para te deixar ciente da previsão, o time de especialistas em salários do TV Foco, a partir de informações do O GLOBO, trouxe essas previsões.

PREVISÕES DE SALÁRIOS

• Valores para os próximos anos superam os R$ 1518;
• Além disso, devem até ser maiores;
• Isso já serve para o trabalhador se preparar;
• Apesar das previsões não serem exatas, elas são muito próximas.

SALÁRIO DE 2026 E 2027

Em agosto de 2024, uma previsão falava sobre os salários para os anos de 2025, 2026 e 2027. Na ocasião, falava-se que o mínimo desse ano seria de R$ 1502. Mas, como sancionado, valor é de R$ 1518.

Dessa maneira, por mais que não seja igual, é um valor parecido. Isso implica dizer, que as previsões que temos, podem ser similares, e a expectativa é que até maiores.

Segundo a previsão de agosto do ano passado, em 2026, o piso deve ser de R$ 1.595. No ano seguinte, R$ 1.687. Em 2028, R$ 1.783. Então, podemos esperar valores superiores a esse.

Hoje, o teto mínimo do salário é o que paga mínimo do INSS, BPC, abono salarial, seguro-desemprego, auxílio-doença. Então, cada aumento no salário mínimo, tem impacto nas contas do Governo Federal.

Para quem não sabe, a cada R$ 1 de aumento do mínimo, gera mais de R$ 350 milhões em gastos, porque o valor é o piso da maior parte das aposentadorias e pensões.

Dessa maneira, os CLTs são impactados de forma positiva e o Governo Federal precisa de atenção aos seus próprios gastos.

CONCLUSÕES FINAIS

Para a alegria de milhões de CLTs, já temos as previsões dos próximos salários mínimos. Em resumo, já sabemos os possíveis valores que serão pagos nos anos de 2026, 2027 e até 2028. E trouxemos eles para os trabalhadores.

QUANDO O SALÁRIO MÍNIMO ENTROU EM VIGOR?

O atual salário mínimo está em vigor desde o dia 1° de janeiro de 2025. Milhares de pessoas já estão se beneficiando dele e a economia já está sendo movimentada.

ALÉM DISSO, VEJA ESSA OUTRA VIRADA QUE ACERTA O SALÁRIO

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Fique por dentro dessa lei que está em vigor que atinge os CLTs e todas as empresas do Brasil, já em 2024

Todos os CLTs e as empresas precisam ficar de olho nesta nova lei trabalhista, que garante salário maior para parte dos trabalhadores e multa para quem não cumprir.

A todo momento há modificações nas questões legislativas ou acréscimo de outras normas, o que faz com que todo mundo precise se atualizar, para não cometer nenhuma irregularidade.

O time do TV Foco especializado em Leis, a partir de informações do portal do Senado, traz à tona a Lei 14.611 em que garante igualdade salarial entre homens e mulheres.

Ela teve iniciativa do Poder Executivo, no primeiro semestre de 2023 e aprovada no dia 1° de junho, sendo uma grande vitória para os cidadãos que lutam por um mundo mais justo.

Confira os principais motivos da lei

• Muito se discute que diversas empresas garantem um salário maior para homens do que para mulheres, mesmo exercendo a mesma função e cargo;
• Portanto a iniciativa é evitar a discriminação por conta de sexo, raça, etnia, origem ou idade;
• Dessa maneira, há um salário mais justo, que vai variar somente de acordo com o cargo ou a função que a pessoa exerce na empresa;
• Porém, sempre há aqueles que querem continuar com irregularidades e passarão por uma pesada penalização.

Detalhes da nova lei de 2023

De acordo com o próprio portal do Senado, o presidente Luiz Inácio Lula da Silva sancionou a lei em 2023 e desde então ela está em vigor. Ela aumenta o salário das pessoas que sofriam com essa discriminação.

Um dos detalhes é que agora as empresas precisam fazer uma publicação semestral de relatórios de transparência salarial que possuam mais de 100 empregados.

Assim fica mais fácil de controlar e identificar se em algum caso há essa discriminação salarial somente pelo fato de ser uma mulher exercendo a função.

A lei ainda afirma que os CLTs que sofreram antigamente com essa diferença de salários também podem promover uma ação de indenização de danos morais.

Punições para as empresas

Caso uma empresa seja flagrada com essa desigualdade salarial e não resolva esse problema, sofrerão com uma multa mais pesada do que a anterior.

Isso porque terão que arcar com 3% da folha salarial do empregador. Mas isso limitando ao valor de 100 salários mínimos, sem prejuízo das demais sanções.

O Poder Executivo federal disponibiliza uma plataforma digital com as informações fornecidas pelas empresas para que não tenham dúvidas se estão cumprindo a lei.

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Conclusões finais

Em 2023 o presidente Lula sancionou a Lei 14.611 em que obriga a igualdade salarial entre homens e mulheres que exercem as mesmas funções nas empresas.

As empresas que não cumprirem com essa norma terão que arcar com uma multa pesada, de 3° da folha salarial do empregador.

Confira outras matérias sobre leis

Onde ver as leis trabalhistas e os direitos?

O próprio site do Governo ‘gov.br’, conta com uma aba em que há todos os temas de leis voltadas as questões trabalhistas, para que o cidadão possa ter todas as informações.

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CLTs vão ficar eufóricos com informação envolvendo o salário mínimo que traz valor maior e garante grande vitória para o próximo ano

Uma informação confirmada em 2024, mas, que só vale para 2025, é uma grande notícia para os CLTs. Um novo salário mínimo maior que o atual vem aí para fazer a alegria de todos.

Hoje, o valor mínimo pago no Brasil é de R$ 1412. Ele serve para os empregadores terem como base do que pagar aos seus funcionários. Além disso, também serve de base para o INSS.

E o time de especialistas em economia do TV Foco, a partir de informações do O Globo, traz agora essa quentinha sobre novo salário mínimo.

NOVO SALÁRIO MÍNIMO

• Previsão expõe salário maior que R$ 1500;
• Valor leva em consideração a inflação;
• Ainda pode ter alterações, mas, logo será concretizado;
• Vai fazer a festa de milhares de CLTs.

VALOR ACIMA DE R$ 1500

A previsão do governo federal é de que o novo salário mínimo alcance a marca de R$ 1.521 em 2025, se mantida a regra atual de reajuste.

Em resumo, a previsão leva em consideração, a estimativa do governo federal para o INPC, índice de inflacionário usado para atualizar o piso nacional.

Como já destacado, o piso mínimo é de R$ 1.412. Vale lembrar, que quando apresentou a LDO (Lei de Diretrizes Orçamentárias) em abril, o valor era de R$ 1509.

Agora, o valor é maior, porque a inflação já se alterou. Sendo assim, é necessário esperar mais um pouco para confirmar o valor real de 2025.

Em dezembro, até o final do mês, a previsão deve ser concretizada e o valor real de para quanto irá o salário mínimo, em fim, será revelado.

BOA NOTÍCIA PARA OS BRASILEIROS

Em resumo, a notícia é excelente para os brasileiros, afinal, o valor será maior em 2025. Isso significa que eles vão manter o padrão do poder de compra.

A inflação já fez alguns preços aumentarem, como, por exemplo, nos supermercados, teve alta em outubro que acertou precisamente dos brasileiros.

CONCLUSÕES FINAIS

Uma nova previsão do salário foi divulgada, sendo assim, os brasileiros que trabalham sob o regime CLTs, vão ter motivos para comemorar. Aliás, a previsão leva em consideração a inflação e ainda pode ser alterada.

O SALÁRIO MÍNIMO VALE PARA TODO O PAÍS?

Em vigor em todo o país, não significa que todo o Estado vai pagar esse valor. Isso porque, há locais que seguem pisos regionais, então, o salário costuma ser maior que o mínimo pago no país hoje.

VEJA TAMBÉM QUENTINHA PARA CLTS

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Os salários de William Bonner, Renata Vasconcellos e César Tralli para comandarem os jornais da Globo vão te chocar

O jornalismo da Globo é um dos setores mais famosos do canal. E quem é do alto escalão como William Bonner, Renata Vasconcellos e César Tralli, recebem verdadeiras fortunas.

É importante destacar que repórteres e outros cargos menores não recebem tanto assim, mas, os principais apresentadores ganham salários quase milionários.

Além disso, a diferença entre esses 3 salários é surreal e pode até gerar tensão. Mas, pode ser explicado pelo cargo de cada um.

Hoje, o time de especialistas em famosos do TV Foco, a partir de informações reunidas do Área Vip e Gazeta de São Paulo, informa para você agora quais os valores que esse trio recebe.

SUPER SALÁRIOS DOS JORNALISTAS

• Bonner, Renata e Tralli estão na lista dos mais bem pagos;
• Grandes jornalistas da Globo também recebem altos salários;
• A dupla do Jornal Nacional lideram os super salários de jornalistas da Globo;
• Em resumo, os valores são grandes fortunas.

WILLIAM BONNER

Com quase 30 anos de jornalismo, William Bonner é um dos principais nomes do jornalismo da Globo e é também um dos mais famosos do canal. Ele comanda o Jornal Nacional e é também editor-chefe da atração.

Sendo assim, a Globo desembolsa por mês com o apresentador algo em torno de R$ 2,3 milhões. É um dos maiores salários da casa. Mas, o prestígio de Bonner com o público vale a pena.

RENATA VASCONCELLOS

Parceira de bancada de William Bonner, Renata Vasconcellos é hoje um dos nomes femininos mais fortes da emissora. Ela foi escalando entre os telejornais e hoje comanda o maior do país.

Sendo assim, para manter a jornalista, a Globo desembolsa R$ 1,2 milhão por mês. Esse também é um dos maiores salários da casa.

CÉSAR TRALLI

O comandante do Jornal Hoje, um dos principais jornais da Globo, ganha R$ 520 mil para comandar a atração. Ele costuma também fazer escalas em outros telejornais. É um dos nomes que podem assumir o lugar de William Bonner.

CONCLUSÕES FINAIS

A Globo desembolsa verdadeiros milhões com seu setor de jornalismo. Afinal, só para manter algumas estrelas, o canal precisa desembolsar verdadeiras fortunas. E os salários de William Bonner, Renata Vasconcellos e César Tralli confirmam isso.

QUAL O SALÁRIO DE SANDRA ANNEBERG?

Para fechar o quarteto, vamos ao salário de um dos maiores nomes do canal. Hoje no comando do Globo Repórter, a apresentadora tem prestígio na casa. E a emissora dos Marinhos desembolsa R$ 800 mil mensais com Sandra Annenberg.

VEJA TAMBÉM ESSES OUTROS SALÁRIOS

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Segure o queixo antes de ver quanto Bial, Ana Clara e Tadeu Schmidt ganham para trabalharem na Globo

A famosa apresentadora da Globo, Ana Clara é muito conhecida e querida pelo público. Entretanto, a ex-BBB não é a única reconhecida pelo seu lado profissional, já que Tadeu Schmidt do BBB e Bial, que comanda o ‘Conversa com Bial’, também ocupam um lugar de imenso destaque na emissora carioca e recebem salários gigantescos para isso.

Como grande parte do público brasileiro já sabe, Schmidt comanda o maior reality show da TV brasileira, que é também o programa de maior faturamento da emissora carioca. Tendo isso em vista, ele tem rendimentos que podem chegar a um valor de R$ 2 milhões por mês, de acordo com as informações da Veja.

Acredita-se que o apresentador do reality show tenha um salário bem maior que o de outras celebridades do canal, como Pedro Bial e até de Serginho Groismann. Segundo o Observatório da TV, o apresentador ganhava antes um salário de cerca de R$ 120 mil.

Já no reality, o número aumentou de forma impressionante e passou passou para os R$ 400 mil. No entanto, as coisas voltaram a crescer por conta dos diversos patrocinadores, o artista recebe uma quantia gerada pela publicidade, assim como Tiago Leifert também ganhava quando apresentava o programa. Tendo isso em vista, somando o salário da Globo e a quantia gerada por publicidade, Tadeu Schmidt pode chegar a ganhar R$ 2 milhões por mês quando a atração está no ar.

Além do atual apresentador do BBB, Bial que é um veterano muito amo pelos telespectadores também recebe um salário espantoso. Com uma carreira de sucesso de mais de 30 anos, o jornalista e escritor é referência quando o assunto é uma entrevista bem feita e descontraída.

Mesmo com todos esses anos de carreira, Pedro Bial continua na boca do povo, e hoje a frente do programa “Conversa com Bial”, que é um sucesso no canal, o comunicador recebe um salário de 1,1 milhão por mês, de acordo com as informações do portal, ‘Wordsa1, que ainda expôs que o famoso, acumula uma fortuna estimada em R$ 50 milhões em sua conta bancaria.

E como está a ex-BBB, Ana Clara?

Aos 27 anos, Ana Clara já conseguiu conquistar o seu espaço na Globo. No comando do novo reality musical, “Estrela da Casa”, a artista está recebendo um salário altíssimo, se comparado a que grandes estrelas consolidadas na emissora recebem hoje em dia.

De acordo com o Observatório da TV, a ruiva estaria ganhando cerca de R$ 120 mil por mês. Isso porque para apresentar o reality, o canal desembolsa cerca de R$ 100 mil para a comunicadora. Além disso, a ex-BBB também fatura cerca de R$ 20 mil com propagandas e publicidades durante a atração. Assim, o salário da comunicadora causou surpresa.

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Conheça agora a verdadeira fortuna de Maju Coutinho e Polina Abritta, as apresentadoras do Fantástico

A famosa apresentadora da Globo, Maju Coutinho é muito conhecida e querida pelo público. Entretanto, a jornalista não é a única reconhecida pelo seu lado profissional, já que Poliana Abritta, sua companheira no Fantástico, também ocupa um lugar de imenso destaque na emissora carioca. Sendo assim, ambas recebem salários gigantescos, mas qual das duas é MAIS rica?

Embora a maioria das pessoas não saibam, a comunicadora de 46 anos, está na Globo desde 2007. A profissional começou sua trajetória nos telejornais locais de São Paulo, acabou ganhando destacou-se na previsão do tempo no Jornal Nacional, e assim começou a apresentar o ‘Jornal Hoje’ e, desde novembro de 2021, está à frente do ‘Fantástico’.

Já a apresentadora de 48 anos, começou a carreira na década de 1990, inicialmente no telejornal local DFTV. Passou pelas equipes do Jornal Hoje e do Jornal da Globo, além do programa Globo Mar, entre 2012 e 2013, com Ernesto Paglia. Já em 2014, assumiu o comando do Fantástico, substituindo o cargo que antes era de Renata Vasconcellos, quando a mesma se tornou colega de bancada de Bonner, no Jornal Nacional.

Tendo isso em vista, as duas contratadas têm uma trajetória incrível nas telinhas, mas Poliana deixa o salário de Maju Coutinho para trás. De acordo com as informações do A Tarde É Sua, a ex-colega de Tadeu, não recebe nada mais, nada menos do que R$ 800 mil mensais, deixando suas parceiras no chinelo.

Mas e quanto ganha Maju Coutinho afinal?

Maria Júlia dos Santos Coutinho Moura, mais conhecida apenas como Maju Coutinho, vem ganhando cada vez mais espaço na TV. Além de conquistar o carinho dos brasileiros e ser apresentadora do Fantástico, a comunicadora ganha um salário bem recheado.

Como âncora do Jornal Hoje em 2021, ela recebia um salário de R$ 60 mil, mas de acordo com o portal PopLine, o valor recebido pela profissional dobrou quando ela assumiu o Fantástico. Por isso, naquele ano, ela passou a ganhar R$ 120 mil mensais.

No entanto, como já fazem três anos, esse valor pode e deve ter subido. Sendo assim, segundo as informações do programa A Tarde é Sua, em maio de 2023 a TV Globo teve reajustes salariais de suas principais estrelas, incluindo Maju Coutinho que teria passado a ganhar R$ 400 mil por mês.

Graças ao salário recheada, a jornalista foi capaz de construir um verdadeiro império, como sua mansão feita em madeira, com uma área de vegetação belíssima e um jardim digno de cena de filme. Além disso, sua fortuna hoje é avaliada em incríveis R$ 2 milhões.

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Eles dividem espaço na tela da TV com renomados apresentadores e seus ganhos mensais são de cair o queixo

Coadjuvantes de Luciano Huck, Ana Maria Braga e Ratinho ganham destaque na televisão. Há anos, os apresentadores costumam dividir o palco em seus respectivos programas com um elenco de milhões, dentre eles, se destacam Dona Déa, mãe do saudoso Paulo Gustavo (1978-2021), no ‘Domingão com Huck’, na Globo, Louro Mané, papagaio substituto de Louro José (Tom Veiga, 1973-2020), no ‘Mais Você’, na Globo, e o engraçado Marquito, do ‘Programa do Ratinho’, no SBT.

Os co-apresentadores dão o que falar em suas incursões na telinha, seja no ao vivo ou em quadros gravados, mas o que poucos sabem é quanto eles ganham para fazerem graça no ar. Dona Déa sempre fala o que vem na telha e gera repercussão. Louro Mané, por sua vez, foi escolhido a dedo e teve seu nome batizado pelo público de casa para ficar no lugar do saudoso Louro José. Enquanto Marquito está há décadas como parceiro fiel de Ratinho com seus shows de dublagem humorística.

Estas três famosas personalidades da televisão estão presentes na casa dos brasileiros toda semana, gerando uma certa curiosidade sobre o salário pago para eles todos os meses, seja na Globo ou SBT. Seus patrões milionários e bem sucedidos, Luciano Huck, Ana Maria Braga e Ratinho, não poupam gastos quando se trata dos vencimentos mensais de Dona Déa, Louro Mané e Marquito. Vem saber mais!

A começar por Dona Déa, que fica no corpo de jurados do ‘Domingão com Huck’ e sem papas na língua quando é pra falar o que pensa de uma situação ou artista convidado. A mãe do saudoso humorista Paulo Gustavo, que se inspirou nela para criar a dona Hermínia de ‘Minha Mãe é Uma Peça’, sucesso do teatro e nos cinemas, ganhou espaço na TV e recebe um salário impressionante.

De acordo com a colunista Fábia Oliveira, do portal Metrópoles, dona Déa recebe a bagatela de R$ 10 mil reais mensais para participar semanalmente do programa de Luciano Huck, na Globo. Inclusive, a jornalista trouxe uma informação quentinha dos bastidores garantindo que a mãe de Paulo Gustavo exige um aumento substancial em seus vencimentos para o ano de 2025 e, caso isso não seja acatado, ela pode até deixar o ‘Domingão com Huck’, segundo a colunista e suas fontes assertivas.

Já o carismático Louro Mané, interpretado por Fabio Caniatto e que ganhou o carinho do telespectador nos últimos anos, é um parceiro de Ana Maria Braga nas manhãs do ‘Mais Você’ desde 2022, quando foi selecionado e teve seu nome escolhido pelo público de casa. Segundo fontes do jornalista Fefito, em sua coluna no Splash, do UOL, o papagaio recebe cerca de R$ 50 mil por mês e mais 15% em valores de ações de merchandising.

Enquanto isso, o palhaço sem maquiagem Marquito, conhecido por suas dublagens e interpretações questionáveis – exatamente para fazer rir – no ‘Programa do Ratinho’, é um fiel escudeiro de seu querido patrão há décadas. Ele que já foi vereador da cidade de São Paulo, recebe um salário mensal que gira em torno de R$ 10 a 16 mil reais, assim como todo elenco da atração, segundo apuração do portal Insights.

Quanto Luciano Huck fatura na Globo?

Desde que migrou para os domingos, em 2021, o apresentador Luciano Huck viu seus ganhos mensais aumentarem exponencialmente. De acordo com o colunista Ricardo Feltrin, do portal UOL, o marido de Angélica recebe por volta de R$ 3 milhões de reais por mês da Globo e ainda fatura mais ainda se estiver estampando campanhas publicitárias e ações de merchandising.

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