Tchau,1h: Lei traz pausa de apenas 15 minutos à lista de CLTs https://tvfoco.uai.com.br/tchau1h-lei-traz-pausa-de-apenas-15-minutos-a-lista-de-clts O TV Foco desde 2006 leva as melhores notícias da tv para milhares de brasileiros todos os dias. Tudo sobre tv e famosos, novelas, realities. Tue, 02 Dec 2025 09:45:00 +0000 pt-BR hourly 1 GN Publisher v1.5.24 https://wordpress.org/plugins/gn-publisher/ Tchau,1h de almoço: Lei trabalhista que está em vigor em 2025 traz pausa de apenas 15 minutos à lista de CLTs https://tvfoco.uai.com.br/tchau1h-lei-traz-pausa-de-apenas-15-minutos-a-lista-de-clts/ Sun, 26 Jan 2025 21:00:00 +0000 https://www.otvfoco.com.br/?p=2324701 http://tvfoco.uai.com.br/wp-content/uploads/2015/05/Daniela-Mercury.jpg
Atenção CLTs a essa lei (Foto: Montagem)
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Nada de 1 hora de almoço: essa lista de CLTs não tem direito a esse tempo e podem apenas almoçar em um período de 15 minutos segundo a lei

Hoje a jornada padrão de trabalho no Brasil é de 8 horas diárias para CLTs e isso permite que você tenha 1 hora e dependendo do caso, até 2. Mas, saiba que há outros formatos.

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Por exemplo, existe uma lista de CLTs que tem direito a apenas 15 minutos de almoço. Pode parecer uma surpresa para quem tem mais, contudo, é lei e tem uma explicação para isso.

O time de especialistas em leis trabalhistas do TV Foco, a partir de informações do site Sólides, comenta agora sobre o que permite que o trabalhador tenha apenas 15 minutos de almoço.

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LEI PARA CLTS

  • É para quem trabalha menos de 6 horas;
  • Está em vigor na lei dos CLTs;
  • Quem passar a carga horária que pode mais;
  • Entenda mais detalhes.

APENAS 15 MINUTOS DE ALMOÇO

Segundo o artigo 71 da Consolidação das Leis do Trabalho, quem trabalha por um período inferior a 6 horas diárias, tem direito a apenas 15 minutos de almoço.

A lei entende que por trabalhar por menos horas, não é necessário um período tão longo de descanso. Mas, claro que isso pode ser conversado com o empregador e ajustar para mais.

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Além disso, quem trabalha 6 horas diárias, também tem direito a tirar 30 dias de férias, sendo esse período dividido em até 3 opções. Sendo assim, os direitos são quase os mesmos de outras cargas.

Veja abaixo como os CLTs que trabalham só 6 horas podem usufruir do benefício:

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  • 5 faltas ou menos: direito a 30 dias corridos;
  • entre 6 e 14 faltas: direito a 24 dias corridos;
  • entre 15 e 23 faltas: direito a 18 dias corridos;
  • entre 24 e 32 faltas: direito a 12 dias corridos.

CONCLUSÕES FINAIS

Quem trabalha em uma jornada de 6 horas por dia tem direito a apenas 15 minutos de almoço. Então, o valor é diferente de quem trabalha por 8 horas, que recebe 1 hora e dependendo da empresa, até 2 horas por dia para almoçar e descansar.

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QUAIS PROFISSÕES TRABALHAM 6 HORAS POR DIA?

  • advogados (até 20 horas semanais);
  • agente comunitário de saúde (até 40 horas semanais);
  • atendentes de telemarketing (até 36 horas semanais);
  • bancários (até 36 horas semanais);
  • bombeiro civil (até 36 horas semanais);
  • estagiários (até 30 horas semanais);
  • jornalistas (até 30 horas semanais);
  • pilotos de aeronave (jornadas de 11, 14 ou 20 horas semanais);
  • radiologistas (até 24 horas semanais).

ALÉM DISSO, VEJA TAMBÉM ESSA OUTRA LEI

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